| 企業文化是企業發展之魂，傳承著企業的價值取向和行為標準，凝聚著企業的共同信念和整體合力，激勵著員工的事業追求和工作激情，推動著企業的日益興盛和持續發展。
比陽在發展實踐中，形成了以“誠實守信、精益求精、求實創新、責任擔當、堅定夢想”為主線，以“小勝憑智，大勝靠德”為核心價值觀的比陽文化。比陽文化是比陽人共同創造的精神財富，是推動比陽的力量之源，必須自覺堅持和大力弘揚。
誠實守信是做人誠實，恪守諾言。比陽要以誠信對待員工，員工要以誠信對待比陽，員工相互之間也要以誠信相待。
精益求精是嚴肅認真、追求完美的精神。比陽要在發展中不斷追求更好，努力成為行業的標桿。
求實創新是腳踏實地，步步為營，用智慧創造未來的精神。創新求變，是比陽面對競爭、追求卓越的目標，是實現員工和企業共同發展，成為受社會尊重的優秀企業的目標。
責任擔當是努力做好自己分內的事情，勇于承擔責任的精神。比陽希望所有的員工都是勇于承擔責任的，認真做出每一個選擇并未自己所做的選擇負責。
堅定夢想是對自己心中的夢想矢志不渝，堅定為追求目標而鞠躬盡瘁的精神。比陽在不斷追求心中的理想，不拋棄、不放棄，堅定理想，共創輝煌。
“小勝憑智，大勝靠德”想贏個三回兩回，三年五年，有點智商就行；想做個百年老店，想一輩子贏，沒有德商絕對不行。沒有感恩就沒有真正的美德，而沒有這種真正的美德，就很難有真正長久的成功。
比陽文化是務實文化、創新文化、激情文化，是誠信文化、比陽人要誠實守信、精益求精、求實創新，要堅定夢想、比肩并進。
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